为进一步了解大学生员工的工作情况与思想动态，促进大学生员工之间的沟通交流，粤西区域于11月26日上午召开大学生员工座谈会。

粤西区域管理中心总经理陈锡星、综合副总经理雷本志，各子公司副总经理、青年骨干以及区域内2022-2024年集团统招大学生员工参与会议，会议由粤西区域综合主管黄大伟主持。

会上，大学生员工对自己所负责的工作事项作简单介绍，并就工作中遇到的困难和问题进行积极发言，表达了对未来职业发展的期望和困惑。优秀青年骨干先后分享个人成长履历和工作经验，以自身为例传授工作心得，鼓励他们保持创新精神，不断提升自身综合素质，为进一步拓展工作打下坚实的思想理论基础。

雷本志表示此次通过座谈会建立了更加畅通、有效的沟通机制，反馈问题、表达想法。并对大学生员工提出的问题和分享进行回应解答，提供针对性的建议和解决方案。他希望大家持续保持学习的热情和进取的心态；勇于担当，敢于实践；注重团队协作。

陈锡星对青年代表的工作经验分享给予肯定。首先，他强调举办大学生员工座谈会重要性，为集团公司发展以及各子公司人才梯队建设奠定坚实基础。他要求，大家在工作中要认真听取意见和建议，虚心接受批评，查找工作中存在的不足，改进工作方法，提高工作效率，同时，亦需注重健康生活，工作之余应积极投身于体育锻炼之中，因为唯有健康之躯，方能赋予面对工作挑战的勇气。

本次粤西区域大学生座谈会的成功举办，为管理层及大学生提供了一个宝贵的交流平台。未来，区域也将持续关注行业动态和人才发展需求，积极搭建更多类似的交流平台，为大学生提供更多的工作指导，同时也为企业自身的发展注入新的活力和动力。

（粤西区域管理中心）